Valgløfter

Staten bør søke å etablere nye statseide industrilokomotiver innen slike næringer som oppdrett, skogindustri og mineraler.

At det offentlige ikke skal bidra til kriminalitet når de utlyser anbud ved at det opprettes et register over bedrifter som har vært involvert i arbeidslivskriminalitet

At alle arbeidsinnvandrere skal få gratis norskopplæring

At alle bedrifter og foretak som opererer i Norge må ha obligatorisk yrkesskadeforsikring for alle sine ansatte

At offentlige eierposisjoner, statlige som kommunale, skal brukes aktivt for å oppnå politiske mål under demokratisk kontroll.

a) Avvikle helseforetaksmodellen og erstatte den med en ny forvaltningslov for spesialisthelsetjenesten, slik at sykehusene blir organisert som offentlige forvaltningsorganer, ikke som bedriftsøkonomiske foretak.

c) At sykehusene skal eies av staten og styres av Helse- og Omsorgsdepartementet og Stortinget med bevilgninger til regionale helsestyrer i tråd med sentralt vedtatt sykehusplan.

d) Opprette regionale helsestyrer med politisk representasjon fra regionenes fylkesting og et mindretall av sykehusoppnevnte helsefaglige ansatte, valgte fagforeningsrepresentanter og valgte representanter fra pasientorganisasjonene.

Nasjonalt demokratisk eierskap til infrastruktur og sentrale selskaper i økonomien.

g) At pasienter skal kunne velge planlagt behandling på andre offentlige eller ideelle sykehus enn eget lokalsykehus.

i) Sikre pasienter mulighet til kvalifisert pasienttransport, særlig i distrikt med lang vei til sykehus.

j) Styrke lokalsykehusene med akuttberedskap, fødetilbud, flere planlagte oppgaver og flere ansatte.

Utvide desentralisering av kapital gjennom kooperativer, arbeiderstyrte bedrifter, sparekasser, privateide småbedrifter, ideelle stiftelser og lignende eierformer.

At bemanningsselskaper må forbys.

Nasjonalt kontroll over kraften vår, og en makspris på strøm for husholdninger, industri og næringsliv.

og at de som er ansatt i et bemanningsselskap, har trygge, faste og hele stillinger.

Fellesskapet bør eie eller på annet egnet vis ha demokratisk kontroll over all infrastruktur av betydning, uansett om den er fysisk, digital eller finansiell.

Utredningen må skje i samarbeid med partene i arbeidslivet.

De ansatte skal til enhver tid vite hvor de er ansatt og hvem som er den reelle arbeidsgiveren.

Det skal ikke være mulig for bedrifter å organisere seg bort fra arbeidsgiveransvaret

Sterke fagforeninger som organiserer arbeidsfolk i interessekamper mot kapitaleiere, og som sikrer en mer rettferdig fordeling av verdiskaping gjennom lønns- og arbeidsvilkår.

og til å ta videreutdannelse.

At bedrifter skal plikte å forskuttere sykelønn.

At den massive overvåkingen og detaljkontrollen av de ansatte, som mye av den nye teknologien muliggjør, avvises.

At den nye plattformøkonomien (f.eks. budtjenesten Wolt) reguleres slik at de som arbeider i denne økonomien, sikres reelle ansettelsesforhold

sosial trygghet

og faglige rettigheter på linje med andre arbeidere.

Fjerne arbeidsgivers mulighet til å bestride sykemeldinger.

Universelle profittfrie velferdsgoder som er finansiert i fellesskap, og som er tilgjengelig for alle, både fattig og rik, i by og bygd og uavhengig av kjønn, hudfarge, seksualitet og religion.

Innføre en nullvisjon for konsulentbruk fra kommersielle selskaper i offentlig sektor.

Styrke samarbeidet med fagbevegelsen både lokalt og sentralt

og jobbe for faste møtepunkter mellom parti og fagbevegelse i alle fylker.

Staten bør gradvis kjøpe seg opp i viktige selskaper som Equinor, Telenor, Norsk Hydro, Yara og DNB og arbeide for å ta disse selskapene av børs.

Og begrense adgangen til utvidede arbeidstidsordninger som utfordrer normalarbeidsdagen.

Styrke streikeretten

og begrense muligheten til å bruke tvungen lønnsnemnd ved streik.

Et omfordelende skattesystem der de som har mest, bidrar mest til fellesskapet og hindrer at milliardærer kan reise fra regningen ved å melde flytting til utlandet.

at frontfagsmodellen ikke brukes til å hindre kampen for demokratisk vedtatte krav i forbundsvise oppgjør

Før dette skjer, må reservasjonsretten i avtalen benyttes overfor EU-direktiver som svekker fagbevegelsen og faglige rettigheter.

Det må settes makt bak kravet om at norske lover og avtaler skal ha forrang framfor EUs regler.

Det er arbeidsgiver som er ansvarlig for at vilkårene for opphold er oppfylt, og arbeidsgivere som har dokumenterte alvorlige brudd på lønns-, og arbeidsvilkåra eller brudd på arbeidsmiljøloven, skal kunne straffes.

Innføre meldeplikt og depositum for selskaper fra EU- og EØS-området som søker oppdrag i Norge (den sveitsiske modellen).

Utvide allmenngjøringsloven og fjerne dokumentasjonskravet.

Reversere liberaliseringen av drosjenæringen og gjeninnføre begrensing i løyver, kjøreplikt og sentraltilknytning.

Arbeid til alle som kan jobbe og ei inntekt å leve av i alle faser av livet.

og straffenivået for lovbrudd må økes.

Utvide tilgangen til å dele informasjon mellom a-krimetatene og andre offentlige og private aktører, og organisasjoner på feltet.

Videreføre og øke bevilgningen til Fair Play Bygg gjennom statsbudsjettet.

Forsvare, forsterke og fornye folkestyret med mer åpenhet og demokrati slik at det sikrer innsyn og gir vanlige folk mer kollektiv makt.

o) At det lages en nasjonal opptrappingsplan for utdanning av helsefagarbeidere, sykepleiere, vernepleiere, spesialsykepleiere og spesialvernepleiere. Alle skal sikres lønn og rettigheter som ansatt under videreutdanning.